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El número de habitantes, la carga de trabajo, las características propias de municipio, los ingresos del Concello... Sin unanimidad en los criterios a valorar, pero los colectivos sociales y vecinales de Ourense tienen claro es que las retribuciones de los dirigentes municipales deben estar reguladas. Lo consideran ’lógico’ y ’necesario’ para evitar sueldos abusivos que asocien la política más al enriquecimiento personal que a la labor social y situaciones ’atípicas’ con salarios mayores en localidades pequeñas. Fuente: La Región
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